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TEOSQ

体育问卷(TEOSQ)中的任务取向和自我取向(Duda 1989)[1]可以用来评估一个人在体育环境下的成功定义是“任务导向”还是“自我导向”。

所需的资源

要进行此测试,您需要:

  • 问卷副本(见下文)
  • 助理

如何进行测试

  • 助理向运动员解释了测试方案:
    • 请考虑“当……时,我在一项运动中感到最成功”这句话,然后阅读下面问卷中的每个问题,并通过输入适当的分数来表明你对每句话的同意程度。
    • 1 =强烈不同意,2 =不同意,3 =中立,4 =同意,5 =非常同意
  • 运动员完成问卷-没有时间限制
  • 助理确定并记录运动员的TEOSQ分数

问卷调查

我在运动中最成功的时候是……

问题
分数
1)我是唯一可以做游戏或技能的人
我学习了一项新技能,它让我想要多加练习
我可以比我的朋友做得更好
其他人做得没有我好
我学习一些有趣的事情去做
别人会把事情搞砸,但我不会
7)我通过努力学习一项新技能
我努力工作
9)我得分最多的积分/目标/点击等。
我学到的东西让我想要多加练习
我是最好的
12)我学的技能感觉不错
我尽力而为

0 (Zero)被视为1,大于5的值被视为5

评估

选择“计算”按钮来评估你的自我和任务取向。

自我定位 任务取向 (1 =低.....5 =高)

你没有输入一个数字作为分数

自我取向和任务取向结果计算如下(q=question):

  • 自我取向= (q1 + q3 + q4 + q6 + q9 + q11) ÷ 6
  • 任务定向= (q2 + q5 + q7 + q8 + q10 + q12 + q13) ÷ 7

分析

对结果的分析是将其与以前的测试结果进行比较。通过在每个测试之间进行适当的培训,预期分析将表明改进。

目标群体

此试验适合任何人,但不适用于禁忌症患者。

可靠性

测试可靠性是指测试如何在测量旨在测量的内容方面是一致和稳定的。可靠性取决于对测试的严格程度以及个人的动力水平来执行测试。以下链接提供各种可能影响结果的因素因此,测试的可靠性。

有效性

测试效度是指测试测量它声称要测量的东西的程度,以及根据测试分数做出的推论、结论和决定的适当程度和意义。该测试提供了一种监测运动员身体发育训练的手段。

优势

  • 不需要设备
  • 设置和操作都很简单
  • 超过一个运动员可以同时进行测试
  • 几乎可以在任何地方进行

缺点

  • 要求助理管理测试

参考

  1. 大学生运动目标知觉与自我取向的关系。运动心理学杂志第318-335页

页面参考

如果你在你的作品中引用了这个页面的信息,那么这个页面的参考是:

  • 麦肯齐,b (2005)TEOSQ[WWW]可从://www.m-baisho.comManBetx手机版/teosq.htm[访问